plan de mejora de rendimiento

Una política que permite que los empleados actuales y anteriores tengan acceso a sus propios archivos, siempre que se que se informe de antemano a RRHH.

reparto de utilidades

Services aux entreprises; Ressources humaines

La distribución de una parte de las ganancias de la compañía entre los empleados.

v-tiempo (Reducción voluntaria de la jornada laboral)

Services aux entreprises; Ressources humaines

Horario de trabajo alternativo que permite a los empleados reducir su tiempo de trabajo y paga.

voluntariado

Services aux entreprises; Ressources humaines

Apoyo de la organización a los empleados que quieran hacer obras de caridad, quienes pueden recibir vacaciones pagadas o patrocinio de su empleador.

licencia voluntaria

Services aux entreprises; Ressources humaines

Alternativa voluntaria de despido que permite que los empleados se ausenten de una organización por un período determinado, sin remuneración alguna.

declaración de visión

Services aux entreprises; Ressources humaines

Declaración escrita de los objetivos de la organización para el futuro.

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Gabriela Lozano

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Secteur d’activité/Domaine : Alimentaire (autres) Catégorie : Herbes et épices

pimienta de cayena

spice (ground) Description: Powdered seasoning made from a variety of tropical chiles, including red cayenne peppers. It is very hot and spicy, so use ...